FORMATION TITRE RESPONSABLE DE SECTEUR SAP

LE MÉTIER

Premier niveau d’encadrement dans les services à la personne, le responsable de secteur se définit comme interface des intervenants à domicile, des usagers et du responsable d’agence.

Il assure la :

• Promotion des activités de prestation de service de la structure,
• Réalisation de prestations en réponse aux besoins de la personne usager/client bénéficiaire,
• Gestion et animation d’équipe,
• Communication et coordination avec les acteurs territoriaux,
• Évaluation, développement et suivi et la qualité de la prestation

Outre ses fonctions de représentation et d’évaluation, il/elle participe à l’élaboration des orientations de sa structure, développe les relations extérieures et prend part à la politique de communication.

OBJECTIF DE LA FORMATION

La formation a pour but de permettre d’acquérir l’ensemble des compétences nécessaires pour valider le titre RNCP de Responsable de secteur SAP.

La formation comporte 5 blocs de compétences en lien avec le référentiel :

• BLOC 1: Promotion des activités de prestations de service de la structure
• BLOC 2: Réalisation de prestations en réponse aux besoins de la personne usager/client bénéficiaire
• BLOC 3: Gestion et animation d’équipe
• BLOC 4: Communication et coordination avec les acteurs territoriaux
• BLOC 5: Évaluation, développement et suivi de la qualité de la prestation

DURÉE

Un parcours complet en distanciel comprend:

210 heures de formation théoriques au rythme de l’étudiant :

• 196 heures de « modules d’apprentissage »
• 14 heures de « modules connexes Mémoire»

Un stage de 280 heures en milieu professionnel (dans un ESMS si non salarié dans le secteur).

MODALITÉS

Formation en présentielle ou e-learning.

LES ÉPREUVES D’EXAMEN

L’examen se déroule de la manière suivante :

Chaque bloc est évalué soit :

• A l’écrit
• À l’oral
• À l’écrit et à l’oral

Mémoire :

• Un écrit de 30 à 50 pages
• Un oral en soutenance face à un jury de professionnels

« Pour bénéficier d’une certification totale, je dois obtenir 10/20 minimum dans chacune des épreuves (chacun des blocs, le stage, ainsi que le mémoire) »

CONDITIONS PREALABLES

Chaque candidat devra remplir à ces deux conditions :

• Être titulaire d’un certificat ou d’un diplôme de niveau IV et/ou justifier d’une expérience d’au moins 3 ans dans le champs social, médico-social ou des services à la personne.
• Satisfaire aux épreuves suivantes :
  • Une épreuve écrite permettant d’analyser le positionnement professionnel
  • Un entretien oral permettant de comprendre les motivations

LES POINTS FORTS DE LA FORMATION

• Une équipe de formateurs professionnels (directeur, responsables de secteur, assistant de service social….);
• Des supports mis à jour en temps réel;
• Un réseau de partenaires national;
• Une formation diplômante;
• Un job potentiel à la clé;

ATTENDUS DE LA FORMATION

• Valider les blocs de compétences, son stage professionnel ainsi que sa soutenance de mémoire pour obtenir la certification professionnelle de Responsable de secteur des services à la personne, de niveau V (BAC+2 – Anciennement niveau III).
• Cette certification professionnelle est devenue indispensable pour accéder aux postes d’encadrement dans les agences de prestations de Services à la Personne.

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Info COVID-19 / Activité partielle : Formation 100 % Pris en charge

Cette formation est également éligible au FNE-Formation qui permet de financer à 100% les formations des salariés placés en activité partielle.

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Cette formation peut être prise en charge à 100 %

Contactez Marie WYGNAL dès aujourd’hui pour vous pré-inscrire à cette formation
accueil@ifasad.fr

Vous pouvez également vous inscrire sur le lien suivant

Attention, lors de la création de votre compte CPF vous découvrez directement un budget de formation disponible qui ne tient pas compte de vos heures de DIF. Les heures de DIF sont les heures comptabilisées si vous étiez salarié(e) avant le 31 Décembre 2014. L’ancien système de droit à la formation permettait aux salariés de cumuler des heures à hauteur de 20h par an, pendant 6 ans maximum et donc avec un budget ne pouvant dépasser les 120h.

Ces heures peuvent être additionnées à votre budget CPF à condition de les saisir sur votre espace personnel avant le 31 Décembre 2020. Pour cela, il vous suffit de retrouver votre bulletin de salaire de Décembre 2014 ou de Janvier 2015, ou une attestation de droits au DIF fournie par votre employeur de l’époque, voir même sur votre solde de tout compte si vous avez quitté l’entreprise depuis. Nous souhaitons attirer votre attention sur cette date car une fois passées, vos heures de DIF seront définitivement perdues !

RAPPEL

Le compte CPF permet aux salariés d’accéder à la formation professionnelle librement grâce à un budget directement mis à leur disposition sur un compte personnel : https://www.moncompteformation.gouv.fr